מחזון למציאות

תפיסת העבודה שלנו פשוטה – חשיבה תוצאתית היא החיים. כשאנו לא מתחילים מהסוף אנו מפספסים. למה?

לעיתים קרובות כל כך תהליכי שינוי בכלל המגזרים מדלגים לשיח על תפוקות, על אופן השקעת התשומות והמשאבים, ועוד זאת מבלי שעצרו לרגע לשאול כמה שאלות קריטיות –

באיזו מידה השינויים הללו מחוברים למטרות הארגון וליעדיו האסטרטגיים?

באיזו מידה הם יאפשרו השפעה מהותית עליהם?

זה קורה מסיבות שונות – יכולת או אפשרות חסרה לראות את התמונה הרחבה של תחום הפעילות, מיומנויות ניהוליות חסרות או אפילו אפשרות נמוכה לעצור את הפעילות השוטפת ולקיים תהליך חשיבה מעמיק.

תפיסת העבודה המובילה של כוורת מתכללת את מגוון התחומים המהווים יחד את ליבת העשייה הארגונית ומשפיעים על יעדי הארגון. מיפוי וניתוח הארגון על פני התחומים הללו כיום ולאחר השינוי הצפוי יאפשר שיפור שירות ארוך טווח ומוכנות מתמדת של הארגון לתמיכה בתפקוד הנדרש וציפיות הלקוחות.